Qu'est-ce qu'un OPCO ?
OPCO = Opérateur de Compétences. C'est un organisme paritaire privé, créé par la Loi Avenir Professionnel (2018), chargé de financer la formation professionnelle continue et l'apprentissage pour un secteur d'activité donné.
Les OPCO sont financés par les cotisations de formation (0.55% de la masse salariale pour les entreprises de moins de 11 salariés, 1% pour les autres), versées obligatoirement. C'est donc votre argent qui finance les formations de vos salariés via l'OPCO.
Comment identifier votre OPCO
L'OPCO est déterminé par la convention collective de votre entreprise. Chaque secteur d'activité a sa propre convention collective, qui renvoie à un OPCO spécifique.
Pour identifier votre OPCO :
- Consultez une fiche de paie d'un salarié — la convention collective y est mentionnée
- Recherchez sur trouver-mon-opco.fr : entrez votre code APE ou la convention collective
- Ou contactez directement Boost Up Academy — nous identifions votre OPCO gratuitement
Bon à savoir : Chez Boost Up Academy, nous ne vous laissons pas vous perdre dans la jungle administrative. Nous identifions automatiquement votre OPCO et gérons 100% des démarches de financement.
OPCOs principaux pour le secteur loisirs
Pour le secteur des loisirs et du tourisme, 3 OPCOs couvrent la majorité des entreprises :
| OPCO | Secteurs couverts | Entreprises loisirs typiques |
|---|---|---|
| OPCO EP (Entreprises de Proximité) | Activités récréatives, sports, loisirs | Bowling, laser game, parc trampoline, salles de sport, fitness |
| Afdas (Audiovisuel, cinéma, spectacles) | Loisirs culturels, spectacles, animations | Escape games artistiques, parcs à thème, animations événements |
| OPCO Mobilités | Transports, tourisme, loisirs touristiques | Campings, villages vacances, tourisme d'aventure |
Qu'est-ce que l'OPCO finance ?
L'OPCO prend en charge plusieurs types de formations :
1. Apprentissage (prioritaire)
Financement intégral du coût de la formation en CFA pour contrats d'apprentissage. C'est la priorité de l'OPCO.
2. Formation continue
Formations courtes (perfectionnement, certifications, compétences nouvelles) pour salariés en CDI ou CDD > 6 mois.
3. VAE (Validation des Acquis Expérience)
Accompagnement pour valider officiellement les compétences acquises par l'expérience.
4. Contrats de professionnalisation
Formation en alternance pour demandeurs d'emploi, jeunes, TZR.
Les OPCOs financent prioritairement l'apprentissage. Pour une TPE recrutant un apprenti, c'est une opportunité majeure : formation entièrement gratuite grâce à l'OPCO.
Montants et barèmes de financement
Les montants financés varient selon l'OPCO et le secteur, mais voici les fourchettes typiques pour secteur loisirs :
- Apprentissage (CFA) : 5 000 à 15 000 € par an selon formation et OPCO
- Formation continue courte : 500 à 3 000 € selon durée et contenu
- Bilan de compétences : 1 200 à 1 800 €
- VAE accompagnement : 800 à 1 500 €
Pour les 4 formations RNCP de Boost Up Academy (CC, ALT, MEM, NTC), les montants financés par OPCO EP (principal OPCO loisirs) sont entre 7 000 et 12 000 € par an, couvrant l'intégralité des frais pédagogiques.
Démarches pour faire financer
- Identifier OPCO — via convention collective ou site trouver-mon-opco.fr
- Contacter OPCO ou CFA — constituer dossier de demande financement
- Préparer dossier — descriptif formation, calendrier, devis CFA
- Soumettre OPCO — OPCO évalue et valide (généralement 2-4 semaines)
- Accord financement — OPCO verse directement CFA mensuellement ou fin formation
- Aucune charge employeur — formation et salaire apprenti financés, vous n'avez rien à avancer
Boost Up Academy et OPCO
Chez Boost Up Academy, nous gérons 100% de la relation avec votre OPCO :
- Identification OPCO — vous fournissez juste votre convention collective
- Constitution dossier — nous préparons tous les documents administratifs
- Suivi avec OPCO — nous pilotons le dossier jusqu'à validation
- Versements — nous facilitons les flux financiers OPCO → CFA
- Rapports d'assiduité — nous transmettons régulièrement la présence et progression apprenti
- Gestion post-formation — certifications, résultats, documentation
Résultat : vous n'avez strictement rien à faire administratif. Vous accueillez l'apprenti, nous gérons le reste.
Nous gérons votre OPCO. Vous accueillez votre apprenti.
Dites-nous votre secteur d'activité et nous identifions votre OPCO, démarches de financement, tout.
Questions fréquentes
OPCO = Opérateur de Compétences. Organisme paritaire privé, financé par cotisations patronales, chargé de financer formation professionnelle et apprentissage par secteur d'activité.
Dépend convention collective. Principalement : OPCO EP (bowling, sports), Afdas (loisirs culturels), OPCO Mobilités (tourisme). Identifiez via trouver-mon-opco.fr.
Apprentissage : 5000-15000€/an selon formation. Formation continue : 500-3000€. VAE : 800-1500€. Montants varient par OPCO et secteur.
1) Identifier OPCO via convention collective. 2) Contacter OPCO/CFA, constituer dossier. 3) Soumettre financement. 4) OPCO valide et verse. Boost Up Academy gère tout pour vous.
Oui, entièrement. Identification OPCO, dossier, suivi, rapports, versements. Vous n'avez rien à faire administratif. Vous accueillez l'apprenti, nous gérons le reste.
Après démarrage contrat, l'OPCO verse directement au CFA mensuellement ou en fin formation selon accord. Aucune charge pour vous. Versement automatisé.